珍媽我入社會也有好幾年了(不敢說幾年..因為一說大伙就知道我有多老了)
遇過了形形色色不同的主管....但唯一一個讓我無法信服的主管
卻只有一個...她的白目、她的自我感覺良好、她的不自覺、她的不尊重
都再再顯示她這主管做得是失敗中的失敗
常常看到人就問人家是不是心情不好
差不多有99%會心情不好的原因都是因她而起的
她還自以為這麼問可以拉進彼此的距離
卻不知道她的行為人很多人情緒不好..還白目的問人家為什麼
再不然就和人家討論事情時說不過別人就說人太過情緒化
但真正情緒化的人是她自己
沒有什麼專業又愛領導人照著她去做
結果說不過人家就頂一句情緒化來帶過她不懂
不懂又愛裝懂，又不去尊重別人的專業
然後才來怪說別人情緒化，
卻不自知自己才是真正情緒化的人~~~
大家有遇過什麼樣令人噴飯的主管呢？
快來和大家分享一下吧！
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♥【心情手札】 (13)
人往往只看得到別人的問題而看不到自己的問題，不過既然她可以當上主管，也應該有其求生之道，及獨到的一面。
哈~~~是因為她有一張利害的嘴...能把黑的說成白的... .這應該就是她的求生之道與獨到的一面吧
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哇哈哈哈哈
所以就要謹記！如果自己當上主管的時候，也不要對員工白目呀！XD
沒錯，真的不要白目
拿來當借鏡!! 做好自己 問心無愧就ok囉^^ 因為我也曾遇到過很不好的店長(而且還是代理 店長) 還懷疑我偷公司500元 哈 當時心情真的差到谷底 但是問問自己有沒有做出對不起良心的事情 就謹記在心!學習別人優點 別人不好地方 拿來問問自己有沒有過 謹惕自己 檢討自己 心情就好多了^^
沒錯，問心無愧才是最重要，時間能證明一切的
哈 看到這個我超有感觸的!! 我現在遇到的主管!整天說我們情緒管理要管的好 見鬼了~明明最情緒化的是他，還會摔電話~ 還會在電話裡面該該叫= =+ 講一些打自己嘴巴的話~等等等等
是丫~~很多主管都很白目
沒錯^~^
一同努力吧
okok^^YA!
很高興認識妳唷~~要常來我這裡坐坐唷
me too!! ㄏ呵呵 有空一定來閒逛~~